内蒙古建元能源集团焦炉煤气综合利用项目招聘公告

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内蒙古建元能源集团有限公司始建于2005年，坐落于内蒙古自治区鄂尔多斯市鄂托克旗棋盘井工业园区，注册资本10亿元，现有员工5000多人，是一家集煤炭开采、洗选、炼焦、化工为一体的现代化大型民营企业。公司成立至今，始终秉承“维德、维业、维新”的三维精神，着力打造“一克煤一束丝、一吨煤一匹布”的新型绿色焦化产业链，目前公司已形成年产500万吨焦煤、年洗选900万吨原煤、年产400万吨捣固焦、年加工20万吨粗苯、年产26万吨乙二醇的生产规模。公司位列2025年内蒙古百强民营企业第27位、2025年内蒙古制造业民营企业50强第18位、2025年中国能源企业500强第260位。

*开通会员可解锁*，公司新建的焦炉煤气综合利用项目即将建成投产，现面向社会公开招聘生产管理岗及操作岗人员，竭诚欢迎有志之士加入。

一、招聘岗位

（一）安环部

1. 安全员（8名）

任职要求：男性，45周岁以下，具有国民教育序列大学专科及以上学历，化工或安全类及其相关专业，1年以上化工生产操作或具有化工安全管理工作经验，持有注册安全工程师证书优先录用，工资待遇面议。

（二）生产技术部

1. 工艺工程师（3名）

任职要求：男性，45周岁以下，本科及以上学历，化学工程与工艺、煤化工技术、能源化学工程、应用化学等相关专业，需5年以上煤化工企业工艺管理相关经验（熟悉原料预处理、气化、净化、合成等核心生产流程），有生产技术部或车间技术岗工作经历者优先；能独立开展工艺参数优化、编制工艺操作规程（SOP）及技改方案，掌握《煤化工工艺安全管理导则》等规范，能参与工艺风险分析（HAZOP），具备跨车间（如造气、LNG、净化车间）技术协调及生产数据汇总分析能力，有合成氨、尿素生产技术管理工作经验，工资待遇面议。

（三）设备部

1. 特种设备主管（1名）

任职要求：男性，40周岁以下，大专及以上学历，过程装备与控制工程、机械工程、化工机械与设备等相关专业，需5 年以上煤化工企业特种设备管理经验，2 年以上特种设备管理岗经历；能独立制定特种设备维护计划、牵头开展年度检验，快速诊断处理设备故障；掌握《特种设备安全法》《固定式压力容器安全技术监察规程》等法规，具备特种设备台账管理、风险分级管控及团队统筹能力，可协调生产、安全部门推进特种设备技改，工资待遇面议。

2. 锅炉设备主管（1名）

任职要求：男性，45周岁以下，大专及以上学历，过程装备与控制工程、机械工程（热能动力方向）、热能与动力工程、化工机械与设备等相关专业，需5 年以上煤化工企业锅炉运维检修经验，2 年以上锅炉检修管理岗（如班长、技术员）经历；能独立制定锅炉年度检修计划、牵头开展水压试验 / 气密性试验，快速诊断处理锅炉爆管、结焦、水位计失灵等故障；掌握《锅炉安全技术监察规程》（TSG 11）、《火力发电厂锅炉检修规程》等标准，具备团队统筹能力及跨部门协调能力，可组织锅炉检修人员技能培训，工资待遇面议。

3. 检修润滑副班长（1名）

任职要求：男性，45周岁以下，大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、化工机械与设备、过程装备与控制工程等相关专业，需3 年以上煤化工设备检修一线经验，能带领班组完成设备检修润滑工作；掌握《化工机械设备检修规程》及安全作业规范，具备故障初步判断能力，可配合完成检修记录整理及新员工实操带教，工资待遇面议。

4. 检修润滑工（7名）

任职要求：男性，45周岁以下，中专及以上学历，机械类、机电类等相关专业，2年以上维修工作经验，有设备润滑工作经验优先录用，工资待遇面议。

（四）动力车间

1. 水处理副班长（2名）

任职要求：男性，45周岁以下，专科及以上学历，化工、热能与动力工程等相关专业，有循环流化床锅炉化学水工作经验优先录用，工资待遇面议。

2. 水处理中控（4名）

任职要求：男女不限，48周岁以下，专科及以上学历，环境工程、机械、给排水等相关专业，2年以上脱盐水工作经验优先录用，工资待遇面议。

3. 备煤工（5名）

任职要求：男性，48周岁以下，高中学历及以上，1年以上备煤工作经验，有火力发电厂输煤工作经验优先录用，工资待遇面议。

4. 水处理工（8名）

任职要求：男性，48周岁以下，专科及以上学历，环境工程、机械、给排水等相关专业，2年以上脱盐水工作经验优先录用，工资待遇面议。

5. PSA制氮工（1名）

任职要求：男性，48周岁以下，专科及以上学历，环境工程、机械、给排水等相关专业，2年以上PSA制氮工作经验优先录用，工资待遇面议。

（五）造气车间

1. 造气车间副主任（1名）

任职要求：男性，50周岁以下，大专及以上学历，化学工程与工艺、能源化工、热能与动力工程等造气相关核心专业，具备5 年以上大型煤化工企业造气车间生产或技术管理经验，其中 3年及以上班组长及以上管理岗位经验，精通造气工艺及设备运维，具备团队管理、工艺优化及应急处置能力，熟悉科达汽化炉工艺，工资待遇面议。

2. 造气车间工艺工程师（1名）

任职要求：男性，50周岁以下，大专及以上学历，化工工艺、化学工程与技术、能源与动力工程、煤化工等相关专业，5年以上大型煤化工企业造气车间粉煤气化及净化工艺管理工作经验，熟悉科达汽化炉工艺，工资待遇面议。

3. 造气车间设备工程师（1名）

任职要求：男性，50周岁以下，大专及以上学历，机械工程、化工机械与设备、过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业，5年以上大型煤化工企业造气车间设备管理经验，熟悉造气车间核心设备的结构与运维逻辑。有设备安装调试、故障诊断、技改升级经验者优先，工资待遇面议。

4. 造气车间班长（4名）

任职要求：男性，45周岁以下，大专及以上学历，化工工艺、化学工程与技术、能源与动力工程、煤化工等相关专业，至少2 年以上造气车间一线操作经验，熟悉造气全流程，工资待遇面议。

5. 中控主操（8名）

任职要求：男女不限，45周岁以下，大专学历，理工类相关专业，2年化工相关工作经验优先录用，有科达汽化炉工作经验优先录用，工资待遇面议。

6. 现场主操（8名）

任职要求：男性，45周岁以下，大专学历，理工类相关专业，2年化工相关工作经验优先录用，有科达汽化炉工作经验优先录用，工资待遇面议。

（六）LNG车间

1. 工艺工程师（3名）

任职要求：男性，45周岁以下，大专及以上学历，化学工程与工艺、能源化工、油气储运工程等相关专业，具备 3 年及以上大型煤化工企业 LNG 车间工艺技术管理经验，精通LNG 车间生产全流程工艺及核心设备运维，具备工艺优化、技术难题解决及工艺文件编制能力，工资待遇面议。

2. 设备工程师（2名）

任职要求：男性，45周岁以下。本科及以上学历，机械工程、化工机械与设备、过程装备与控制工程等相关专业，需3 年以上 LNG 车间或煤化工低温设备相关经验，有设备安装调试或技改经历者优先；能独立诊断处理设备常见故障；掌握《低温绝热压力容器》（GB 18442）、《液化天然气设备与安装》（GB/T 20368）等标准，具备设备维护计划编制、备品备件管理能力，可协调生产班组与检修团队推进设备保养及技改项目，工资待遇面议。

3. LNG车间班长（4名）

任职要求：男性，45周岁以下，大专及以上学历，煤化工技术、化工工艺、油气储运工程、低温工程等相关专业，需3 年以上 LNG 车间一线操作经验（熟悉原料预处理、液化、储存、BOG 回收全流程），1 年以上基层管理经验（副班长、班组技术骨干）；能独立操作 DCS 系统、处理储罐压力波动 / 气化器冰堵等常见故障，掌握 LNG 泄漏、火灾等应急处置流程；具备班组人员排班、技能传帮带能力，能严格落实安全规程（如动火作业许可、低温防护操作），工资待遇面议。

4. LNG车间副班长（5名）

任职要求：男性，45周岁以下，大专及以上学历，煤化工技术、化工工艺、油气储运工程等相关专业；需2 年以上 LNG 车间一线操作经验（熟悉原料预处理、液化、储罐运维、BOG 回收全流程）；能熟练操作 DCS 系统，协助班长处理储罐压力异常、气化器冰堵等常见工艺问题，掌握 LNG 泄漏、火灾等应急处置流程；具备辅助管理能力，可协助班长完成班组排班、新员工操作培训及生产数据记录汇总，严格执行车间安全规程（如低温防护、动火作业监督），工资待遇面议。

5. 中控主操（24名）

任职要求：男女不限，45周岁以下，大专学历，理工类相关专业，2年化工相关工作经验优先录用，有LNG车间工作经验优先录用，工资待遇面议。

6. 现场主操（28名）

任职要求：男女不限，45周岁以下，大专学历，理工类相关专业，2年化工相关工作经验优先录用，有LNG车间工作经验优先录用，工资待遇面议。

（七）电气车间

1. 电气主操（8名）

任职要求：男性，45周岁以下，中专及以上学历，机电类相关专业，3年以上电气设备检维修相关工作经验。工资待遇面议。

（八）仪表车间

1. 仪表工程师（3名）

任职要求：男性，50周岁以下，大专及以上学历，自动化、测控技术与仪器、过程装备与控制工程、电气自动化技术等相关专业，需5年以上煤化工仪表专业工作经验；能独立排查处理调节阀精度偏差、DCS 通讯故障、仪表校准异常等问题，熟练使用仪表校准工具及 PLC 编程软件；掌握《爆炸危险环境仪表选型规范》《石油化工仪表工程施工技术规程》，能编制仪表维护计划、参与仪表技改项目，具备与生产车间、设备部门协同推进仪表相关工作的沟通协作能力，工资待遇面议。

2. 仪表班长（2名）

任职要求：男性，45周岁以下。大专及以上学历，自动化、测控技术与仪器、过程装备与控制工程、电气自动化技术等相关专业，需5年以上煤化工仪表专业工作经验；能独立排查处理调节阀精度偏差、DCS 通讯故障、仪表校准异常等问题，熟练使用仪表校准工具及 PLC 编程软件；掌握《爆炸危险环境仪表选型规范》《石油化工仪表工程施工技术规程》，能编制仪表维护计划、参与仪表技改项目，具备与生产车间、设备部门协同推进仪表相关工作的沟通协作能力，工资待遇面议。

3. 仪表车间副班长（6名）

任职要求：男性，45周岁以下。大专及以上学历，自动化、测控技术与仪器、过程装备与控制工程、电气自动化技术等相关专业，需2 年以上煤化工仪表专业工作经验；能独立排查处理调节阀精度偏差、DCS 通讯故障、仪表校准异常等问题，熟练使用仪表校准工具及 PLC 编程软件；掌握《爆炸危险环境仪表选型规范》《石油化工仪表工程施工技术规程》，能编制仪表维护计划、参与仪表技改项目，具备与生产车间、设备部门协同推进仪表相关工作的沟通协作能力，工资待遇面议。

4. 仪表工（32名）

任职要求：男性，40周岁以下，专科及以上学历，自动化相关专业，1年及以上仪表维修工作经验，可接受应往届本科毕业生，工资待遇面议。

二、福利待遇

1. 公司按照规定标准缴纳五险。

2. 公司提供免费宿舍，3人标准间，住宿条件优越，实行公寓化管理。

3. 公司提供通勤车，免费接送职工上下班。目前已开通建元公司至乌达区、海南区、公乌素、棋盘井镇区的通勤车。

4. 公司每年安排职工免费体检。

三、联系方式

1. 现场报名：

应聘人员请到内蒙古鄂尔多斯市鄂托克旗棋盘井镇（距内蒙古乌海市50公里、宁夏石嘴山市30公里）建元煤焦化公司办公楼二期1楼招聘处报名，报名时须携带简历、身份证及复印件、毕业证书原件及复印件、一寸照片2张（底色无要求）等相关材料。

2. 投递简历：

简历投递至邮箱：jymjhhr@163.com 投递简历时请注明姓名+应聘岗位。

联系电话：*开通会员可解锁*（王先生）（微信同号）请您在工作时间拨打

工作时间：周一至周五上午8:00—12:00，下午14:30—18:00。

信息来源：矿业招聘网

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